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寧波市家居產(chǎn)業(yè)協(xié)會第七次會員代表大會隆重舉行|朗通共前行、贏發(fā)展
2023年4月27日,寧波市家居產(chǎn)業(yè)協(xié)會第七屆會員代表大會在香格里拉大酒店隆重舉行。寧波迎來了近年來最高規(guī)格的家居產(chǎn)業(yè)盛會。中國家具協(xié)會副理事長兼秘書長屠祺,寧波市工商聯(lián)黨組成員、副主席、市商會副會長吳益統(tǒng),寧波市貿(mào)促會黨組成員、副會長葉華育,寧波市市場監(jiān)督管理局黨委委員、副局長車宏斌,寧波市社會組織管理局局長史浩明等領(lǐng)導(dǎo)到會并講話。 大會全景 大會審議并通過了會長丁敏的第六屆理事會報(bào)告暨產(chǎn)業(yè)發(fā)展報(bào)告、監(jiān)事長王建軍的第六屆監(jiān)事會工作報(bào)告、黨支部書記干林法的黨建工作報(bào)告。 四年間,協(xié)會大家居細(xì)分領(lǐng)域頭部企業(yè)、專精特新小巨人、制造業(yè)單項(xiàng)冠軍、上市公司等企業(yè)近百家,會員企業(yè)年產(chǎn)值之和超1000億元。朗通作為家居協(xié)會的一員,在金融、企事業(yè)、醫(yī)療、教育領(lǐng)域深耕,完成了中哲集團(tuán)、廣新納米、均勝電子、旭升集團(tuán)等項(xiàng)目,在行業(yè)內(nèi)得到了一定的認(rèn)可,朗通將繼續(xù)保持初心,砥礪前行,努力成長為辦公領(lǐng)域的標(biāo)桿。 余 霆會長為當(dāng)選的副會長授牌 在 充滿不確定性的市場大環(huán)境下,朗通會始終秉承著 future of work的 理念 ,與全球頂級辦公家具品牌Herman Miller深入合作,從用戶需求、空間設(shè)計(jì)、形象戰(zhàn)略、提效戰(zhàn)略、可持續(xù)戰(zhàn)略出發(fā),著眼于為用戶打造健康高效未來感的辦公空間。未來朗通會 加強(qiáng)研發(fā)創(chuàng)新技術(shù),整合資源,借助家居產(chǎn)業(yè)協(xié)會這個(gè)大平臺,促進(jìn)更多合作的可能性,為客戶創(chuàng)造更多價(jià)值,為家居產(chǎn)業(yè)發(fā)展做出 更多的貢獻(xiàn)。 本次大會的第二項(xiàng)是寧波市家居產(chǎn)業(yè)協(xié)會學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想主題教育動員大會。 吳益統(tǒng)副主席、裘奇妙部長與協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)們共同啟動了本次主題教育活動。本次活動將重點(diǎn)引導(dǎo)民營經(jīng)濟(jì)提升創(chuàng)新動能,拓展民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展空間。特別是圍繞民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展的痛點(diǎn)和難點(diǎn),加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)作配合,依法引導(dǎo)民營資本健康發(fā)展,不斷增強(qiáng)企業(yè)穩(wěn)健經(jīng)營、守法合規(guī)經(jīng)營的意識和能力,提升現(xiàn)代化治理水平。 在家居產(chǎn)業(yè)協(xié)會的交流活動上,朗通精心準(zhǔn)備了來自 全球頂級辦公家具品牌 Herman Miller的高顏值、高科技的Aeron作為驚喜獎品,最終幸運(yùn)地被許華豐先生帶走,希望他能在未來辦公中始終保持健康高效的狀態(tài),在未來朗通也會持續(xù)地為企業(yè)分享健康高效靈動的辦公理念。 此次教育活動使朗通對民營企業(yè)的責(zé)任與使命有了更深入、更全面的認(rèn)識,朗通會不斷學(xué)習(xí)行業(yè)知識,整合銷售渠道、扎實(shí)沉淀產(chǎn)品技術(shù),引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展。希望未來有更多機(jī)會與優(yōu)秀企業(yè)共學(xué)習(xí)、同交流、促合作、 贏 發(fā)展,共同譜寫家居產(chǎn)業(yè)發(fā)展新篇章。 THE END / ...
Apr 28th,2023
【CBS拯救計(jì)劃】浙江朗通 · 李一空間設(shè)計(jì)事務(wù)所 I 桌面機(jī)械臂體驗(yàn)活動寧波第二站!
朗通聯(lián)合 Colebrook Bosson Saunders 的線下設(shè)計(jì)師體驗(yàn)活動寧波站正在持續(xù)進(jìn)行中,本次活動從設(shè)計(jì)師的工作屬性出發(fā),著眼于他們?nèi)粘9ぷ髦?頸椎勞損、 用眼疲勞,腰部酸痛等痛點(diǎn),來提高工作效率和流暢度。接下來,讓我們一起回顧寧波的第二站李一空間設(shè)計(jì)事務(wù)所。 關(guān)于ColebrookBossonSaunders 總部位于倫敦的Colebrook Bosson Saunders(CBS)成立于1990年,憑借在建筑(Martyn Colebrook)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)與創(chuàng)意(Peter Bosson)以及家具設(shè)計(jì)(Brenda Saunders)三大領(lǐng)域的專業(yè)技能,為在工作環(huán)境中實(shí)現(xiàn)科技和家具的結(jié)合,創(chuàng)造出新穎而獨(dú)特的解決方案。 CBS獨(dú)有的設(shè)計(jì)理念很快就重新賦予了不同工作場所對人體工學(xué)的全新定義,并顯著改善了人們使用電腦辦公時(shí)的坐姿與工作方式。 關(guān)于李一空間設(shè)計(jì)事務(wù)所 李一空間設(shè)計(jì)事務(wù)所成立于2009年。憑借十余年品牌設(shè)計(jì)的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),成功為客戶建立了精準(zhǔn)的空間與視覺表達(dá)語言。業(yè)務(wù)區(qū)塊著力于酒店民宿、餐飲會所、展示空間以及訂制化私宅空間的整體解決方案。 團(tuán)隊(duì)由李一先生帶領(lǐng),堅(jiān)守設(shè)計(jì)是表達(dá)的藝術(shù),而非藝術(shù)的表達(dá),致力于簡約空間的表達(dá)以及對東方生活美學(xué)的研究。經(jīng)過多年在設(shè)計(jì)與生活方式的探索與深究中建立了優(yōu)良的行業(yè)口碑及客戶認(rèn)可。 日常痛點(diǎn) 頸椎病、桌面局限 設(shè)計(jì)師日常看圖和畫圖分別采用兩臺固定的電腦,傳統(tǒng)的顯示屏底座限制了視線的遠(yuǎn)近和高低,長達(dá)數(shù)小時(shí)的工作下來,脖子始終保持著一個(gè)僵硬的狀態(tài),這種非正常的弧度使脊柱受力不均勻,肩頸和腰部首當(dāng)其沖,極易造成頸部肌肉損傷,患上頸椎病。 前衛(wèi)的設(shè)計(jì)師們都會選擇比較個(gè)性化的辦公桌,桌面厚度就會超出傳統(tǒng)的桌子,市面上很多的電腦支臂都無法突破桌子的局限,使安裝難以進(jìn)行。 CBS Ollin 產(chǎn)品解決方案 朗通與CBS溝通后,CBS潛心研發(fā),專門特造了加長板,能夠適用于 有切角、厚度較大 的桌板,滿足了用戶的個(gè)性化需求。 ▲ 安裝現(xiàn)場 Ollin支臂活動范圍很大,上下、左右、旋轉(zhuǎn)、翻轉(zhuǎn),靈活度極高,不需要升降桌,就可以實(shí)現(xiàn)在站姿與坐姿辦公之間自由切換。 簡單總結(jié)下CBS Ollin 電腦顯示器支架的使用體驗(yàn)。 首先,設(shè)計(jì)師可以很輕松就把屏幕轉(zhuǎn)向旁邊或?qū)γ?,方便與客戶或同事共享方案、溝通工作,為協(xié)同辦公提供了便利性。其次, 讓屏幕適應(yīng)人,而不是人去適應(yīng)屏幕,Ollin可以幫助用戶避免在查看屏幕時(shí),伸長脖子或聳起肩膀,讓設(shè)計(jì)師保持健康姿勢,提高工作效率。 ▲ 安裝完效果 活動效果 本次CBS體驗(yàn)活動寧波站第二站圓滿成功,接下來我們會為更多的寧波設(shè)計(jì)師帶去高效高品質(zhì)的用屏體驗(yàn)。 曲面屏、顯示器、平板、筆記本,甚至多屏顯示,CBS Ollin都能輕松達(dá)成,無所不能的桌面機(jī)械手臂,誰會不想要呢? THE END / 轉(zhuǎn)發(fā)推文至朋友圈并參與文末留言 #說出你的職業(yè)和日常工作痛點(diǎn)# 我們隨機(jī)抽取2位幸運(yùn)伙伴 免費(fèi)獲得CBS線下體驗(yàn)活動1次! ...
Apr 28th,2023
未來辦公新寵-Passport工作臺|隨你而動
Herman Miller 總裁 Ben Watson 說: 在我們?前所處的環(huán)境中,未來辦公是?個(gè)趨勢性的話題。但是對于 Herman Miller 來說,?作、?活和娛樂的融合?直是我們設(shè)計(jì)產(chǎn)品的核?理念。Passport 是我們產(chǎn)品組合的進(jìn)?步補(bǔ)充,尋求帶來敏捷、?效和適合各種環(huán)境的解決?案。 B orn in the future 為未來而生 隨著混合型?作模式、共享辦公空間和創(chuàng)新家庭辦公解決?案需求的增加,Herman Miller 的設(shè)計(jì)師看到了?個(gè)重構(gòu)辦公桌的契機(jī),從?誕?了?個(gè)「極具靈活性的解決?案」。 新品 Passport 為未來辦公桌?提供了理想且具可適應(yīng)性的解決?案,可以在包括家庭、公司和教育環(huán)境在內(nèi)的各種空間中發(fā)揮靈動價(jià)值。Passport其緊湊巧妙的靈活設(shè)計(jì),?到?以容納必需品,?到?以應(yīng)對狹小?空間;兼具包容性的臺?尺度,為筆記本電腦、?提電腦甚?和你喜愛的飲料,都預(yù)留了?夠的想象空間。 A casual position 隨心的位置 打破產(chǎn)品固態(tài),不囿空間束縛。Passport 兼具移動性和可調(diào)節(jié)性,你可以將桌?移動到任何所需要的地?。它的單柱底座和輕巧的設(shè)計(jì)使?切變得更靈動:將它拉到你?作的任何地?,那時(shí)便成為你的「即時(shí)?作區(qū)」。 Passport 呈現(xiàn)?個(gè)可最?限度提?性能的同時(shí),?能最?限度減少占地?積的移動式設(shè)計(jì),它將滿?你在任何場景下?作的獨(dú)特需求:?論是作為?個(gè)「即時(shí)?作場所」,還是提供?勵(lì)全天運(yùn)動的隨身「空間伴侶」,甚?成為拉起來即可進(jìn)??組討論的?作臺,Passport 其緊湊的外形意味著它可以適應(yīng)獨(dú)特的空間,幫助你的辦公空間實(shí)現(xiàn)最?化。 C omfortable height 舒適的高度 Passport ?動桌獨(dú)特的控制桿設(shè)計(jì),?需接?電源,即可讓你隨?將桌?調(diào)整到所需?度。調(diào)節(jié)?度范圍可?18 英?,讓你在坐姿和站?之間靈活?如選擇,并在任何姿勢下都將倍感舒適。 Passport 為?戶提供更多定制服務(wù),不僅擁有多種飾?和顏?可供選擇,還可進(jìn)?額外選配:?性化設(shè)計(jì)的掛包鉤與桌?完美搭配,私密屏?為?戶提供溫暖和隱私邊界。 在家,Passport 為你配置?個(gè)多?途或?型家庭辦公室;在辦公空間,Passport 為注重功能平衡和占地空間需求的你,提供?張具?限潛?的多?途辦公桌。 THE END / 設(shè)計(jì),就是為了讓生活更美好 Passport是您需要的時(shí)刻的理想之選 如果你對移動辦公感興趣,歡迎來朗通寧波展廳 一同探尋空間的奧義 ...
Apr 13th,2023
抓機(jī)遇、求突破 、創(chuàng)新高!
2月6日,慈溪市黨工委書記楊立、辦事處主任徐旭、 人大主任陳澤輝、黨工委副書記羅琳 芳、辦事處副主任孫劍鋒、白沙路商會會長孫平 方、黨政辦副主任岑斌 一行人走訪朗通,參觀了企業(yè)展廳、體驗(yàn)了企業(yè)產(chǎn)品、了解了企業(yè)發(fā)展板塊、新一年的發(fā)展規(guī)劃等情況。 朗通展廳參觀結(jié)束后,開展了圍繞抓機(jī)遇,求突破,創(chuàng)新高的交流會;在會上徐主任表達(dá)出朗通是一個(gè)不年輕的企業(yè),卻有著年輕的理念,非常的具有活力和潛力,朗通不僅僅只是一家銷售公司,更多的是懷揣著對空間的理解,對設(shè)計(jì)的認(rèn)知,對用戶的深層次需求的挖掘,做的很好,未來令人值得期待! 慈溪市黨工委書記楊立表示,朗通是一個(gè)非常與眾不同的企業(yè),在辦公領(lǐng)域一直走在最前沿,許多前衛(wèi)的設(shè)計(jì)、產(chǎn)品的理念,都是令人眼前一亮。同時(shí)也強(qiáng)調(diào),在充滿機(jī)遇與挑戰(zhàn)的市場環(huán)境下,朗通要面向未來、搶抓機(jī)遇、穩(wěn)進(jìn)提質(zhì),憑著韌性、沖勁,充分發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性,在新的一年里,不斷提升企業(yè)競爭力。 朗通在前進(jìn)的路上始終保持著 和韌行實(shí)的精神, 我們在思考,在探索,在開拓!在空間戰(zhàn)略規(guī)劃上,我們致力于打造更高效、更健康、更靈動的未來辦公空間,持續(xù)性的改善人們的生活工作方式,創(chuàng)造更美好的未來!同時(shí), 朗通作為一家追求卓越的企 業(yè), 不僅為顧客提供辦公家具和服務(wù),更 不忘社會賦予我們的責(zé)任,我們將秉承著以人為本的理念,在辦公領(lǐng)域穩(wěn)打穩(wěn)扎,走向更璀璨的明天。 THE END / ...
Feb 07th,2023
聚焦慈溪兩會 I 朗通砥礪前行!
征程萬里風(fēng)正勁,奮楫爭先再遠(yuǎn)航!2月3日,353名市政協(xié)委員帶著全市人民殷切期盼,信心滿懷地邁入慈溪大劇院,中國人民政治協(xié)商會議第十二屆慈溪市委員會第二次會議正式拉開帷幕。 本次兩會側(cè)重在 圍繞黨政中心建言,奮力助推市域發(fā)展現(xiàn)代化。錨定共同富裕目標(biāo),不斷推動民生福祉惠萬家。把握團(tuán)結(jié)民主主題,廣泛匯集社會各界凝聚力。展現(xiàn)兩支隊(duì)伍風(fēng)貌,同聲唱響擔(dān)當(dāng)奮進(jìn)主題曲。這些成績的取得,是習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想科學(xué)指引的結(jié)果,是中共慈溪市委堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是市人大常委會、市政府和社會各方面大力支持的結(jié)果,是市政協(xié)各參加單位和全體委員團(tuán)結(jié)奮斗的結(jié)果。 今年也 是全面貫徹落實(shí)中共二十大精神的開局之年,也是慈溪爭當(dāng)中國式現(xiàn)代化縣市域?qū)嵺`排頭兵的起步之年。市政協(xié)要堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹中共二十大精神,深化落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)人民政協(xié)工作的重要思想,在中共慈溪市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,準(zhǔn)確把握新發(fā)展階段、深入貫徹新發(fā)展理念、助力構(gòu)建新發(fā)展格局,積極推進(jìn)專門協(xié)商機(jī)構(gòu)履職能力現(xiàn)代化建設(shè),持續(xù)提升協(xié)商質(zhì)效、監(jiān)督質(zhì)效、服務(wù)質(zhì)效、品牌質(zhì)效、隊(duì)伍質(zhì)效,用創(chuàng)新履職實(shí)踐講好慈溪故事、展現(xiàn)政協(xié)擔(dān)當(dāng)、詮釋發(fā)展要義,以排頭兵的姿態(tài)不斷開創(chuàng)新時(shí)代政協(xié)工作新局面,努力為高質(zhì)量建設(shè)共富共美現(xiàn)代化新慈溪貢獻(xiàn)智慧和力量。 *浙江朗通家具股份有限公司總經(jīng)理余惠莉女士 浙江朗通家具股份有限公司總經(jīng)理 余惠莉女士 作為慈溪兩會的人大代表之一,深切體會到經(jīng)濟(jì)發(fā)展的不易,過去的一年 , 是 朗通 機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存同在的一年,更是信心與希望相伴、責(zé)任與擔(dān)當(dāng)同行的一年。 一年來,面臨疫情反復(fù)、經(jīng)濟(jì) 下行壓力等挑戰(zhàn),公司 全員聚焦主責(zé)主業(yè),腳踏實(shí)地、迎 難而上, 以業(yè)務(wù)系統(tǒng)建設(shè) 為重心,堅(jiān)持系統(tǒng)性 、 清單化、目 標(biāo) 式管理,把實(shí)業(yè)做到精益求精, 在砥礪 奮進(jìn)、埋頭苦干中取得了很多新成績。 奮斗創(chuàng)造奇跡,付出鑄就榮光。2023年是全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神開局之年,新的一年里,朗通將持續(xù)以黨建引領(lǐng),深刻認(rèn)識、系統(tǒng)把握黨的二十大報(bào)告賦予企業(yè)的新使命新任務(wù),傳承企業(yè)精神、不忘初心、牢記使命,為著力推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的全新局面接續(xù)奮斗。 新的一年,愿我們不負(fù)春光,不負(fù)韶華,將個(gè)人奮斗融入企業(yè)發(fā)展,在這個(gè)最好的時(shí)代里,寫下屬于我們朗通人的新篇章! THE END / ...
Feb 07th,2023
寧波市婦聯(lián)、寧波市女企業(yè)家協(xié)會走訪朗通
2月2日,寧波市婦聯(lián)黨組書記、主席俞泉云,市婦聯(lián)黨組成員、副主席張?jiān)潞蛯幉ㄊ信髽I(yè)家協(xié)會會長高屏一行走訪朗通,與朗通面對面,了解在新一年的發(fā)展規(guī)劃,同時(shí)向朗通送來新春祝福,也共同鼓舞奮力拼搏實(shí)現(xiàn)開門紅。市婦聯(lián)黨組成員、辦公室主任周文紅、市女企業(yè)家協(xié)會副會長兼秘書長張倩等同行。 在朗通,俞主席、高會長一行召開了女企業(yè)家座談會。協(xié)會常務(wù)副會長徐亞芬、副會長汪劍君、朗通董事長 余惠莉、 龔利紅、史翠英、馬肖琳、夏正宇、張倩等參加。女企業(yè)家們交流了新年企業(yè)發(fā)展的思路和規(guī)劃,大家有信心有決心,直面困難和挑戰(zhàn),在開門紅的基礎(chǔ)上,力爭達(dá)成新一年的目標(biāo)。 俞泉云主席表示,在疫情防控進(jìn)入新階段后的第一個(gè)春天,婦聯(lián)作為大家的娘家人,為企業(yè)鼓鼓勁,為企業(yè)家送溫暖,給女企業(yè)家們送上新春祝福。她強(qiáng)調(diào),女企業(yè)家是推動寧波經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展的重要力量,在高屏?xí)L的帶領(lǐng)下,協(xié)會會員們的努力下,寧波市女企業(yè)家協(xié)會成為寧波市婦女工作的一面旗幟。廣大女企業(yè)家要充滿信心、滿懷希望,在當(dāng)前競爭激烈的環(huán)境中,要面向未來,搶抓機(jī)遇,做精實(shí)業(yè);要關(guān)愛關(guān)心、相互鼓勁,堅(jiān)持女企業(yè)家特有的韌性、沖勁,發(fā)揮女企業(yè)家的積極性和創(chuàng)造性,不斷提升企業(yè)競爭力,為寧波打造一流城市、躋身第一方陣貢獻(xiàn)智慧和力量。各級婦聯(lián)、女企業(yè)家協(xié)會要廣泛搭建平臺,堅(jiān)持服務(wù)至上,更好地引領(lǐng)、聯(lián)系、服務(wù)女企業(yè)家發(fā)展,助力企業(yè)做大做強(qiáng)做優(yōu)。 高屏?xí)L感謝各級婦聯(lián)組織對女企業(yè)家們的關(guān)心關(guān)懷,并表示經(jīng)歷了三年困難重重的女企業(yè)家,始終以強(qiáng)大的定力、毫不畏懼的勇氣,保持著三江競秀和韌行實(shí)的寧波女企業(yè)家精神。新的一年將進(jìn)一步穩(wěn)進(jìn)提質(zhì)、聚焦核心、回歸本真。進(jìn)一步穩(wěn)預(yù)期、穩(wěn)主業(yè)、穩(wěn)市場、穩(wěn)營收、穩(wěn)管理,穩(wěn)住核心業(yè)務(wù)、核心能力、核心團(tuán)隊(duì);不斷通過深耕主業(yè),堅(jiān)守實(shí)業(yè),科技創(chuàng)新,數(shù)字賦能,來提升企業(yè)的競爭能力;同時(shí)不忘企業(yè)的社會責(zé)任,在鄉(xiāng)村振興共同富裕中,繼續(xù)發(fā)力發(fā)光發(fā)熱,展示寧波女企業(yè)家這一優(yōu)秀群體的風(fēng)采和力量。 奮斗創(chuàng)造奇跡,付出鑄就榮光。2023年是全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神開局之年,新的一年里,朗通將持續(xù)以黨建引領(lǐng),深刻認(rèn)識、系統(tǒng)把握黨的二十大報(bào)告賦予企業(yè)的新使命新任務(wù),傳承企業(yè)精神、不忘初心、牢記使命,為著力推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的全新局面接續(xù)奮斗。 新的一年,愿我們不負(fù)春光,不負(fù)韶華,將個(gè)人奮斗融入企業(yè)發(fā)展,在這個(gè)最好的時(shí)代里,寫下屬于我們朗通人的新篇章! THE END / ...
Feb 07th,2023
節(jié)后復(fù)工,朗通支招幫你滿血復(fù)活!
春節(jié)假期咻得過去了。大多數(shù)朋友都經(jīng)歷了一年一度的長途奔襲、歡聚又別離。 面對如約而至的兔年工作日,此刻你的內(nèi)心,是否已經(jīng)從假期的余溫里抽離,蓄滿能量,列起了新一年的計(jì)劃清單? 又或者你仍處在節(jié)后返工的焦慮中,不知如何消減? 節(jié)后返崗應(yīng)如何調(diào)節(jié)身心狀態(tài),提高辦公效率? 別慌,朗通支招幫你滿血復(fù)活!讓你 贏在兔 年起跑線 。 01 將環(huán)境本身作為治療元素 春節(jié)小長假過后我們的身心還沉浸在過年懶散的狀態(tài)中,需要一段緩沖期才能真正投入到工作中去。此刻,我們就可以通過在辦公空間中置入一系列元素,喚醒人們本身的自愈力,為其在工作場所中提供自我調(diào)節(jié)的條件,幫助快速恢復(fù)工作狀態(tài)。 過去20年里,世界衛(wèi)生組織歐洲分部持續(xù)研究了自然對健康的影響,相關(guān)成果證明, 自 然元素對人的健康、情緒、社會行為、認(rèn)知能 力以及生產(chǎn)力都有積極影響。 人生來便有與大自 然親 密接觸的 愿望 。自然可以緩解精神疲勞和壓力,其療愈作用是持續(xù)性的。 通過在辦公空間中引入多種植物、打造綠植墻,或是確保充足的自然光線,使用天然材料,便能在無形中幫助人們放松。 02 打造空間中的空間 在辦公空間添加放松元素的基礎(chǔ)上,員工的自我調(diào)節(jié)還需要空間機(jī)制的加持。連續(xù)工作更長的時(shí)間并不一定意味著更有效率。研究表明:當(dāng)感到疲勞時(shí),哪怕是微休息5分鐘,也有助于精力的恢復(fù)。 企業(yè)可以通過設(shè)置一系列特別的重啟空間,讓員工自主選擇何時(shí)休息,以何種方式休息。這些空間包括:冥想室、休閑健身區(qū)、游戲房、擼貓室、睡眠艙等。 此外,重啟空間的存在本身,也是在向員工傳遞信號雇主關(guān)注員工的身心健康,這會給予人們休息的動力,從而達(dá)成一種雙贏。 03 讓身體適當(dāng)減壓 復(fù)工后由于環(huán)境的轉(zhuǎn)變、工作的積壓,想必身體一時(shí)半很難適應(yīng)久坐的狀態(tài)。而這會對腰椎、頸椎帶來更大挑 戰(zhàn) ,為緩解久坐不動造成的關(guān)節(jié)僵硬以及下肢靜脈血液回流不暢引起的酸脹,我們推薦幾款幫助員工身體減壓的辦公家具。 Ratio Workstation Ratio升降桌致力于通過先進(jìn)的人體工程學(xué)設(shè)計(jì),為人們提供更健康的辦公方式,一鍵控制臺面高度,便于自由切換坐姿和站姿。 坐久了就起來站一會兒,活動一下肩背腰腿,提神醒腦,以便以更積極的精神狀態(tài)投入工作。當(dāng)員工處于舒適的狀態(tài)時(shí),工作效率也會隨之提升。 Aeron Chair 1994年,擁有百年歷史的北美知名現(xiàn)代家具品牌Herman Miller將Aeron座椅帶到大眾面前,自問世以來便成為人體工程學(xué)座椅的標(biāo)桿。 沒有皮革、沒有泡沫、沒有軟墊。 Aeron似乎與傳統(tǒng)思維下的舒適座椅設(shè)計(jì)背道而馳,這令人們不禁有些懷疑, 但是一旦他們坐 到這 張椅子上,想法便會全然改變。 卓越、精巧、細(xì)致入微的人體工程學(xué)設(shè)計(jì) 使Aeron帶給每一位嘗試了解它的人 以全然不同的舒適體驗(yàn)。 Ollin Monitor Arm Ollin支臂活動范圍很大,上下、左右、旋轉(zhuǎn)、翻轉(zhuǎn),靈活度極高,不需要升降桌,就可以實(shí)現(xiàn)在站姿與坐姿辦公之間自由切換。 它也為協(xié)同工作,提供了便利性 ,可以 很輕松就把屏幕轉(zhuǎn)向旁邊或?qū)γ?,方便與同事共 享與討論工作內(nèi)容。 可選擇平板電腦、筆記本電腦、顯示屏卡座,且支持雙屏幕同時(shí)使用。 Ollin可以幫助用戶避免在查看屏幕時(shí),伸長脖子或聳起肩膀,讓人保持健康姿勢,提高工作效率。 讓屏幕適應(yīng)人,而不是人去適應(yīng)屏幕。 04快速回歸團(tuán)隊(duì)協(xié)作 節(jié)后復(fù)工回歸辦公場所后,工作上的脫節(jié)、精神上的倦怠難免會影響工作溝通協(xié)作的效率。如果在 辦公區(qū)域四周靈活布局Cove、Jump Space,每個(gè)員工都能在需要即興討論、頭腦風(fēng)暴、休息閑聊時(shí),隨時(shí)就近找到一個(gè)適合對話溝通的場景,這樣 勢必能大大提高溝通效率。 好的協(xié)作環(huán)境可以加速公司的業(yè)務(wù)和信息流通,協(xié)助員工高效完成工作目標(biāo)。 成功的辦公室在促進(jìn)并保持個(gè)人與其團(tuán)隊(duì)之間的共生平衡中發(fā)揮重要作用。辦公室將員工與工作以及彼此相連接。工作場所必須營造信任與友情的氛圍。要讓員工發(fā)揮自身潛能,辦公室必須始終要讓員工覺得這是一個(gè)有歸屬感的團(tuán)體。 THE END / 新的工作篇章已經(jīng)開啟,朗通 將繼續(xù)在 探究辦公空間與員工與健康、效率的關(guān)系道路上不斷前進(jìn)! 你收到了什么開工福利呢?新的一年,又有什么工作小目標(biāo)呢?歡迎 評論留言,分享你的新年工作計(jì)劃,我們將隨機(jī)抽取3位粉絲的留言,送出我們的辦公小神器!快來參與互動吧~ ...
Feb 03th,2023
2023辦公新趨勢 · 這四點(diǎn)值得思考!
2023年已經(jīng)到來, 國內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營整體形勢已經(jīng)逐漸向暖,各行各業(yè)都在找尋未來發(fā)展的方向和機(jī)遇。在后疫情時(shí)代, 辦公家具和空間規(guī)劃的路該怎么走? 朗 通 梳理了 四個(gè)值 得思考的趨勢 ,希望對你有所幫助。 01 混合辦公的重要性將持續(xù)增長 說起疫情對辦公的影響,絕大部分用戶都經(jīng)歷過居家辦公。 首先是開展遠(yuǎn)程居家辦公模式,大部分用戶起先覺得很新奇,居家氛圍輕松自由; 但隨之而來的,則是工作溝通中的效率下降、成本提升,整體工作完成度低; 隨之大家對混合辦公理念,產(chǎn)生了不同的理念,一部分認(rèn)為居家依舊值得推崇,則另一部分人認(rèn)為,辦公環(huán)境不可替代。 根據(jù)麥肯錫和益普索的數(shù)據(jù),在2022年,58%的美國人每周至少獲得一天在家工作的機(jī)會,而38%的人通常根本不需要在辦公室工作。 盡管現(xiàn)在就評估這種巨大變化的社會影響還為時(shí)尚早,但初步報(bào)告顯示,這種靈活性既提高了員工的幸福感,也提高了生產(chǎn)率。 無論是居家辦公還是回歸辦公場所,我們必須承認(rèn),混合辦公的需求一定會在后疫情時(shí)代持續(xù)增長。 不過,這種工作方式也存在挑戰(zhàn):倘若辦公趨向真如我們所預(yù)見,那么在2023年,我們將看到許多公司開始著手解決一些問題,比如許多家庭的網(wǎng)絡(luò)連接不夠穩(wěn)定,沒有足夠的空間來放置辦公桌,缺少符合人體工學(xué)原理的辦公椅,或沒有安靜的辦公條件等導(dǎo)致無法專注工作。此外,脫離辦公室的聚集性工作,還會導(dǎo)致員工之間的聯(lián)系減少,難以融入和發(fā)展公司文化。 為此,公司必須推動混合辦公方式的相關(guān)政策實(shí)施,來確保企業(yè)和員工的需求都得到滿足。如果能夠以平等為優(yōu)先要素打造面向未來的混合辦公空間,那么企業(yè)將可以吸引更廣泛的新型多元化人才。 02 治愈辦公空間注入新的活力 陽康后回歸實(shí)體辦公后,人們對辦公空間場所和環(huán)境的要求有了很大的變化。 恢復(fù)身在其中的專注力是需求的一面,而另一面,自由、靈動、緩解高壓疲憊的治愈系辦公氛圍成為人們新的需求點(diǎn)。 在辦公空間 創(chuàng)建友好社交場所,強(qiáng)調(diào)公司的價(jià)值觀、愿景、使命和歷史,能增強(qiáng)員工間的親切感和互動。 在工位的位置設(shè)置休閑區(qū)域,并與工作區(qū)的色彩和風(fēng)格拉開距離,通過柔軟舒適的沙發(fā)軟椅和低亮度的暖光燈能拉近人與空間的情感距離。 溫和自然的材質(zhì)或裝飾是卸下防備的有效方式,溫暖的木材、天然的石材、充滿生機(jī)的綠植,都能營造家一般氛圍。 在樓梯、通道、茶水間等員工可能偶遇場景附近,提供可供交流的環(huán)境,即使只是簡單的兩把椅子,一組沙發(fā),都能激發(fā)員工進(jìn)行更多的聊天與對話,讓彼此的關(guān)系更親密。 未來的辦公室不止解決功能問題,更是成為一家企業(yè)的精神殿堂。 一個(gè)充滿活力的辦公空間,需要在人、企業(yè)及環(huán)境之間建立起平衡又充滿生機(jī)的關(guān)聯(lián),當(dāng)員工在企業(yè)內(nèi)找到了認(rèn)同感、價(jià)值感和親密感,就會自然而然地獲得治愈的力量。 03 人性化健康辦公已是必然 40歲前用命換錢,40歲后拿錢買命,這句流行在職場人中的玩笑話,漸漸成為現(xiàn)實(shí)。 有研究顯示,久坐1小時(shí)的危害等同于吸兩根煙,而職場員工平均每天6-10小時(shí)的久坐時(shí)間,對身體有極大的負(fù)擔(dān)。 因此, 符合人體工程學(xué)原理、兼顧員工健康需求的 100% 可調(diào)節(jié)高度辦公桌變得越來越常見 。而且,和坐著辦公相比,站立辦公并不會降低生產(chǎn)力。 隨著人們越來越意識到工作場所對身心健康的影響,公司現(xiàn)在比以往任何時(shí)候都更加認(rèn)識到,創(chuàng)建積極的工作環(huán)境可以增強(qiáng)其品牌文化、吸引新員工并留住現(xiàn)有員工。 新一代福祉配套設(shè)施將巧妙結(jié)合靜音室、育嬰室、康養(yǎng)室和冥想室以及親自然空間,打造一個(gè)可供員工在這個(gè)變幻莫測的世界中進(jìn)行思考和自我完善的健康生態(tài)系統(tǒng)。 企業(yè)想要穩(wěn)定、高效發(fā)展,創(chuàng)造以人為本的健康環(huán)境已是必然。 04 智慧化辦公正煥發(fā)新勢 居家辦公的體驗(yàn),讓我們在審視工作和時(shí)間上有了全新的視角 。隨 著遠(yuǎn)程協(xié)同、靈活辦公模式的飛速普及,辦公形態(tài)出現(xiàn)了新的變革。在數(shù)字化浪潮下,先進(jìn)技術(shù)與工具驅(qū)動衍生的智慧化辦公正持續(xù)發(fā)展,各項(xiàng)數(shù)智能化辦公設(shè)備陸續(xù)落地,實(shí)現(xiàn)了 5G 全域信息覆蓋以及人臉識別、智能梯控等物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的廣泛應(yīng)用,并通過線上智能服務(wù)和作業(yè)平臺,持續(xù)助力信息化協(xié)同,提升辦公生產(chǎn)效率。 ▲ 智慧會議室 ▲ 智能氛圍空間 ▲ 智慧系統(tǒng) 可以確定的是,伴隨著數(shù)字辦公工具的創(chuàng)新,實(shí)體辦公空間的創(chuàng)新一定會帶來新的合作方式。迎接未來的辦公空間 不再僅限于實(shí)體辦公場所,還有供我們辦公的數(shù)字虛擬空間,兩者兼得,高效協(xié)同。 未來五年內(nèi),智慧化辦公必然會成為企業(yè)發(fā)展的新勢,為企業(yè)注入強(qiáng)大的生命力。 THE END / 朗通對2023年辦公相關(guān)領(lǐng)域的前景充滿了信心和期盼, 疫情讓我們重新定義辦公空間的價(jià)值,并以一種更有意義的視角看待我們在辦公室里所做的事情 。 我們在探究辦公空間與員工與健康、效率的關(guān)系上一直不斷努力、實(shí)踐。期望通過高效、健康、靈動的辦公空間為企業(yè)賦能,持續(xù)的助力企業(yè)成長、發(fā)展。 如果你對辦公領(lǐng)域新的趨勢有不同的見解,歡迎評論留言,與朗通一起探討,洞見更清晰的未來! ...
Jan 13th,2023
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